Ga naar hoofdinhoud

Luister Live

Programma's

Select

Podcasts

Alles begint bij luisteren

ontbreekwoordenboek

Radio 1 Sessies

album van de week

classic album van de week

De bende van Annemie

"Staken is niet meer van deze tijd"

di 10 nov. - 9:03

"Met staken geraken we ook niet vooruit", zegt modeontwerpster Nathalie Vleeschouwer. Als bedrijfsleidster vindt ze dat er niet genoeg vrijheid is om te beslissen dat mensen misschien soms uitgeblust zijn in een bepaalde positie. Zij vindt daarnaast dat staken geen oplossing is voor dat probleem.
"Staken is niet meer van deze tijd"

Met haar bedrijf Natale brengt modeontwerpster Nathalie Vleeschouwer om de zes maanden een kledingcollectie op de markt voor het merk Nathalie Vleeschouwer en het zwangerschapslabel Fragile. Haar ontwerpen zijn sensueel, draagbaar en comfortabel en het merendeel wordt in België geproduceerd.

 

Als bedrijfsleidster is het dus de taak van Nathalie Vleeschouwer om nieuwe mensen aan te werven. Maar, zo stelt ze "We hebben daarnaast niet meer de kracht om te beslissen dat mensen misschien uitgeblust zijn, en liever iets anders zouden doen. Dan voelen we ons gebonden."

Daarnaast zijn er volgens Nathalie Vleeschouwer heel gepassioneerde mensen, die voor de kracht van een bedrijf zorgen:

Er zijn mensen die er echt voor willen gaan. Maar als er dan een rot appeltje tussen zit, kweekt dat echt een verzuring.

 

Als het economischer wat slechter gaat, moeten bedrijven zich dus kunnen aanpassen. Er moet een positiever ondernemingsklimaat komen. Gaan staken is daarom geen oplossing in dat verhaal, vindt Nathalie:

 

Staken is een negatieve ingesteldheid, waar we niet mee vooruit geraken. We moeten meer in dialoog gaan.

 

Vakbonden spelen daar volgens Vleeschouwer een belangrijke rol in, maar ook dat moet op een positievere manier: "Ze moeten samen bespreken met werkgevers hoe er iets kan worden bereikt, en hoe ze economisch vooruit kunnen, met gepassioneerde mensen." 

 

Er moet dus meer gepraat worden, en de logheid van het systeem moet worden aangepakt, besluit Annemie Tweepenninckx.

Lees ook:

Blijf op de hoogte

Ontdek de beste podcasttips, beluister het meest recente nieuws en doe mee aan exclusieve acties.

Volg ons op
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Jobs

Privacy

Gebruiksvoorwaarden

Heb je een vraag?

Contact

Wedstrijdreglement

Logo UitInVlaanderenLogo Cim Internet